汤唯色戒未删减版剪版|哆啦a梦在线观看免费完整版电影|成人免费观看视频|长风渡电视剧在线观看完整版免费,在线亚洲不卡,91av视频网,日本极品在线

您好,歡迎來到一覽文庫!找行業(yè)資料上一覽文庫!
一覽( 微信公眾號:yilanshequ )

一覽( 微信公眾號:yilanshequ )

打開微信掃一掃,即可直接關(guān)注

收藏我們 | 登錄 | 注冊
當(dāng)前位置:一覽文庫> 人事分析應(yīng)該分析什么
人事分析應(yīng)該分析什么

人事分析應(yīng)該分析什么

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:87951 | 大。381.50KB | 下載:5426 次 | 上傳:2012-12-18

簡介:

人事分析是人事主管和人事助理的日常工作之一,人事分析的結(jié)果,將直接運(yùn)用于公司的重大決策和政策調(diào)整。細(xì)致的觀察,準(zhǔn)確的分析,客觀的評估,是我們對人事主管和人事助理進(jìn)行人事分析的基本要求。 那么,如何做人事分析?究竟應(yīng)該分析一些什么?

[展開]
 

猜你喜歡

收藏 下載此文檔 所需積分:60分