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建設(shè)高績(jī)效中層隊(duì)伍的C5培訓(xùn)法

建設(shè)高績(jī)效中層隊(duì)伍的C5培訓(xùn)法

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簡(jiǎn)介:

    對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),培訓(xùn)是與教育完全不同的兩件事,教育是要使個(gè)人學(xué)習(xí)系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識(shí),而企業(yè)搞培訓(xùn)不是為了要經(jīng)理們多學(xué)點(diǎn)知識(shí),而要幫助其改善管理行為,并進(jìn)而達(dá)到績(jī)效的提升。C就是change,就是改變,5,就是5個(gè)步驟,C5培訓(xùn)法就是通過(guò)5 個(gè)步驟的培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)經(jīng)理們管理行為改變。 

[展開(kāi)]
 

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