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中小企業(yè)薪酬激勵(lì)方法方案按人的性格類型進(jìn)行激勵(lì)

中小企業(yè)薪酬激勵(lì)方法方案按人的性格類型進(jìn)行激勵(lì)

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級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:77573 | 大。2.11MB | 下載:4298 次 | 上傳:2014-03-14

簡(jiǎn)介:

本講從性格的角度分析了如何對(duì)不同的下屬實(shí)施激勵(lì)。在實(shí)施激勵(lì)時(shí),不能對(duì)所有的員工都使用同一方式,而應(yīng)該針對(duì)其不同的性格類型來(lái)進(jìn)行。

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