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摩托羅拉薪酬績(jī)效管理及培訓(xùn)辦法

摩托羅拉薪酬績(jī)效管理及培訓(xùn)辦法

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簡(jiǎn)介:

績(jī)效評(píng)估的目的; 評(píng)估目標(biāo); 如何避免誤區(qū); 論功行賞; 管理者的素質(zhì)是關(guān)鍵; 適應(yīng)變革的薪酬 科學(xué)調(diào)節(jié)薪酬; 摩托羅拉中國(guó)公司培訓(xùn)辦法: 一、 培訓(xùn)條例 二、 培訓(xùn)方法 三、 培訓(xùn)計(jì)劃 四、 培訓(xùn)的分類操作

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