汤唯色戒未删减版剪版|哆啦a梦在线观看免费完整版电影|成人免费观看视频|长风渡电视剧在线观看完整版免费,在线亚洲不卡,91av视频网,日本极品在线

您好,歡迎來到一覽文庫!找行業(yè)資料上一覽文庫!
一覽( 微信公眾號:yilanshequ )

一覽( 微信公眾號:yilanshequ )

打開微信掃一掃,即可直接關(guān)注

收藏我們 | 登錄 | 注冊
當(dāng)前位置:一覽文庫> 職業(yè)經(jīng)理人面臨的問題及剖析
職業(yè)經(jīng)理人面臨的問題及剖析

職業(yè)經(jīng)理人面臨的問題及剖析

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績效文檔

級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:90466 | 大。20.00KB | 下載:6119 次 | 上傳:2012-07-15

簡介:

企業(yè)之間的競爭,通常我們都講是人才之間的競爭,實(shí)際上這只是一個表象。企業(yè)之間的競爭歸根到底是企業(yè)制度的競爭,特別是在現(xiàn)實(shí)的社會,你有先進(jìn)的企業(yè)制度就能凝聚人才,能夠引進(jìn)人才,穩(wěn)定人才。從廣東目前情況來講,企業(yè)競爭力的核心是職業(yè)經(jīng)理人,中國最缺乏的是職業(yè)經(jīng)理人這個階層。

[展開]
         
下載文檔到電腦,查找使用更方便
需60積分下載

猜你喜歡

收藏 下載此文檔 所需積分:60分