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透視人力資源管理系統(tǒng)

透視人力資源管理系統(tǒng)

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績效文檔

級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:87361 | 大。36.00KB | 下載:5454 次 | 上傳:2013-01-17

簡介:

---人才之爭是市場競爭中的核心內(nèi)容之一。為了穩(wěn)定軍心并不斷吸納優(yōu)秀人才,企業(yè)必須采用現(xiàn)代化的人才管理方法。因此,先進(jìn)的人力資源管理系統(tǒng)越來越引人注目。 ---隨著市場競爭的日趨激烈,人已成為實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身戰(zhàn)略目標(biāo)的一個(gè)非常關(guān)鍵的因素。企業(yè)中人心的向背和員工對工作的投入程度在很大程度上決定了該企業(yè)的興衰與成敗。如何能保持本企業(yè)員工的工作責(zé)任感,激勵(lì)他們的工作熱情,減少人材的流失,已成為困擾企業(yè)主管和人力資源經(jīng)理的一個(gè)日益尖銳的問題。

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